此前談及格力董明珠退休的事情，董明珠霸氣回應(yīng)依舊還在；

　　在格力電器股東大會(huì)上，有股東問(wèn)到董明珠任期與連任的相關(guān)問(wèn)題，董明珠霸氣回應(yīng)稱“如果我走，您答應(yīng)么？最好未來(lái)五年不要討論這個(gè)問(wèn)題。”并且十分自信的表示“你不想讓我走人就不要提這個(gè)問(wèn)題”。

　　1990年，36歲的董明珠南下珠海，27年來(lái)在空調(diào)行業(yè)的文治武功有目共睹。

? ? ? ? 而根據(jù)格力電器2016年報(bào)顯示，董明珠的任期將在2018年5月31日到期，距離今日僅剩約8個(gè)月。屆時(shí)64歲的董明珠是否能夠繼續(xù)連任，還是未知數(shù)。

　　不過(guò)有業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，董明珠或?qū)⒃诿髂?月份的格力電器董事會(huì)大選讓出總裁的位置，而其董事長(zhǎng)之位或?qū)⒗^續(xù)保留。

　　在過(guò)去幾年里，格力與董明珠深度綁定，董明珠三個(gè)字也在格力身上打下了深深的烙印，而董明珠也自帶流量，其一舉一動(dòng)都會(huì)引發(fā)市場(chǎng)熱議。在董明珠之后，誰(shuí)能撐得起格力龐大的身軀，也備受外界關(guān)注。

　　一位接近格力電器的人士透露：“董明珠的接班人或在格力內(nèi)部產(chǎn)生，在格力內(nèi)部成長(zhǎng)起來(lái)的‘老人’，才能獲得格力股東等各方的信賴。”

　　接班人或已悄然產(chǎn)生

　　“我只要不退休就會(huì)一直沖下去。”談及退休，董明珠曾說(shuō)。然而，隨著董明珠的任期進(jìn)入倒計(jì)時(shí)，其接班人是誰(shuí)，也被外界猜測(cè)。

　　對(duì)于接班人，董明珠的要求很高，她曾表示，她心目中的接班人要愛格力勝過(guò)愛自己的家。接班人首先要有擔(dān)當(dāng)，其次一定要有戰(zhàn)略的眼光。“我最擔(dān)心當(dāng)我交給別人時(shí)，這個(gè)人能否像我一樣愛這個(gè)企業(yè)。”

　　而董明珠也不止一次在公開場(chǎng)合談?wù)摻影嗳恕２贿^(guò)，在她關(guān)于接班人的言論中，出現(xiàn)矛盾。

　　董明珠此前接受媒體采訪時(shí)曾表示：“我2012年組陣時(shí)候開始啟動(dòng)兩件事，第一培養(yǎng)人，第二營(yíng)造公平公正公開透明的環(huán)境，來(lái)推動(dòng)干部隊(duì)伍的建設(shè)，形成有領(lǐng)頭羊的團(tuán)隊(duì)。”

　　但在談及格力電器董事會(huì)換屆時(shí)，董明珠又說(shuō)，五年之內(nèi)不談接班人的問(wèn)題。“我們來(lái)提這個(gè)事，我覺得為時(shí)過(guò)早。我真的希望能夠把整個(gè)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)出來(lái)，現(xiàn)在來(lái)講我們的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該是很優(yōu)秀，但確實(shí)缺一個(gè)真正的領(lǐng)軍人物。”在董明珠看來(lái)，目前格力電器真正的領(lǐng)軍人物還未出現(xiàn)。

　　家電產(chǎn)業(yè)專家劉步塵認(rèn)為：“董明珠不會(huì)很快從格力系完全退出，其或在明年5月份的格力電器董事會(huì)換屆選舉中，讓出總裁職位，而董事長(zhǎng)的位置或還會(huì)保留。”

　　值得注意的是，董明珠的接班人或已在格力內(nèi)部醞釀。今年8月份，格力電器突然在內(nèi)部發(fā)文宣布，公司常務(wù)副總裁、總工程師黃輝出任執(zhí)行總裁，不再兼任總工程師，由總裁助理、中央空調(diào)技術(shù)負(fù)責(zé)人譚建明擔(dān)任總工程師。

　　格力電器此前從未設(shè)置過(guò)執(zhí)行總裁一職。通常來(lái)說(shuō)，執(zhí)行總裁的地位僅次于董事長(zhǎng)，高于常務(wù)副總裁和副總裁，目前在格力電器內(nèi)部黃輝的職位僅次于董明珠。該任命一發(fā)，業(yè)內(nèi)人士紛紛猜測(cè)，董明珠或明確接班人。

　　塵埃落定或尚需時(shí)間

　　實(shí)際，在格力電器內(nèi)部，曾有多人被認(rèn)為是董明珠接班人的人選。

　　五年前，曾擔(dān)任珠海市國(guó)資委副主任的周少?gòu)?qiáng)被任命為珠海格力集團(tuán)黨委書記、總裁，同時(shí)也成為格力電器新董事會(huì)董事候選人。彼時(shí)，業(yè)界猜測(cè)，格力電器或迎來(lái)“董氏班底”，而格力電器新任董事周少?gòu)?qiáng)將成為該公司構(gòu)建未來(lái)的核心人物，甚至可能是董明珠欽點(diǎn)的接班人。

　　不過(guò)，就在各界紛紛解讀“董周配”格局時(shí)，在當(dāng)年的股東大會(huì)上，大股東格力集團(tuán)推薦的董事候選人周少?gòu)?qiáng)出局。董明珠當(dāng)選為董事長(zhǎng)，并繼續(xù)兼任總裁。

　　而在今年格力電器宣布設(shè)立執(zhí)行總裁職務(wù)并聘任黃輝為公司的執(zhí)行總裁，并聘任譚建明為公司的副總裁及總工程師后，董明珠的接班人是誰(shuí)，再次受到外界熱議。

　　黃輝也是格力的“老人”，其于1992年加入珠海格力電器，此前曾任格力電器副總裁、常務(wù)副總裁。黃輝目前還擔(dān)任格力電器總工程師以及格力電器董事，在市場(chǎng)、技術(shù)上都頗具經(jīng)驗(yàn)，被外界看做是董明珠可能的接班人選之一。

　　產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)觀察家洪仕斌認(rèn)為，格力電器進(jìn)入“董氏班底”時(shí)代后，就開始多元化，然而效果并不明顯。從“周董配”到董明珠的全面執(zhí)掌大權(quán)，格力電器的眾多動(dòng)作引發(fā)股東不滿，同時(shí)在格力內(nèi)部，大股東和上市公司的‘父子之爭(zhēng)’一直存在。明年的格力電器董事會(huì)換屆，董明珠能否繼續(xù)坐穩(wěn)位置尚不得而知。不過(guò)，董明珠已經(jīng)開始加速為自己的“造車”事業(yè)布局。