這是第一份運(yùn)維薪水調(diào)查報(bào)告，發(fā)現(xiàn)了一些有趣方面。比如說，運(yùn)維專業(yè)人員不光對現(xiàn)狀普遍感到滿意，對于工作流動同樣充滿信心。許多人長時(shí)間工作，但常常采用彈性時(shí)間表。

這項(xiàng)研究的另一個(gè)重要結(jié)果是，在不同規(guī)模的公司，運(yùn)維人員的工作方式存在根本性差異。公司越來越大后，工具變得更專門化。

這項(xiàng)調(diào)查旨在成為一個(gè)起點(diǎn)，以便你自己與廣大調(diào)查對象的情形作一番比較，進(jìn)而指導(dǎo)自己提升職業(yè)，或者開始與你團(tuán)隊(duì)討論你應(yīng)該關(guān)注哪些類別的事務(wù)，以便同時(shí)促進(jìn)自身和公司的發(fā)展。但愿調(diào)查結(jié)果對你有所幫助。

薪水

從調(diào)查對象提供的信息來看，運(yùn)維專業(yè)人員的薪水是100000刀，高于針對其他職位的調(diào)查報(bào)告中看到的薪水！

一半以上的調(diào)查對象來自美國。第二大調(diào)查群體（24%）來自西歐。除此之外，沒有哪個(gè)地區(qū)的樣本群體中所占的比重超過5%。這意味著，這些調(diào)查結(jié)果的權(quán)重將近3：1，以美國和西歐的調(diào)查回復(fù)和趨勢為主。如果你在這些地區(qū)以外的地方工作，記住這一點(diǎn)很有必要。

看一看美國的調(diào)查對象，大約30%工作于加利福尼亞州，16%工作于東北部，15%工作于中西部。這三個(gè)地區(qū)的薪水大不一樣，似乎體現(xiàn)了水活成本的差異：加利福尼亞州的中位數(shù)薪水最高，達(dá)到152000美元（其生活成本也最高），其次是東北部：122000美元，最后是中西部102000美元。

薪水往往與年齡和經(jīng)驗(yàn)成正比，這一點(diǎn)不足為奇。工作經(jīng)驗(yàn)不足5年的那些人年薪在51000美元左右，而工作經(jīng)驗(yàn)超過20年的那些人收入達(dá)到135000美元。

很顯然，在我們的調(diào)查群體中，花時(shí)間學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)日常腳本自動化的技巧提供了從事復(fù)雜、困難、要求很高的角色所需要的那種技能和經(jīng)驗(yàn)，而這種角色對應(yīng)的薪水更高。

至于年齡，你歲數(shù)越大，可能積累的經(jīng)驗(yàn)越豐富，這反過來有利于經(jīng)驗(yàn)這個(gè)因素，因而提高了薪水。60%的調(diào)查對象不到40歲，近90%不到50歲。最龐大的群體（44%）年齡在31歲至40歲之間。不到30歲的調(diào)查對象比較少，只有16%。

工作時(shí)間

運(yùn)維專業(yè)人員一周的工作時(shí)間比普通的朝九晚五辦公族要長。

一半以上的調(diào)查對象每周的工作時(shí)間超過40個(gè)小時(shí)。此外，聲稱一周工作60個(gè)小時(shí)的調(diào)查對象多于聲稱一周工作不到30個(gè)小時(shí)的調(diào)查對象。

從我們收集的數(shù)據(jù)來看，薪水隨著工作時(shí)間而增加，不過這可能表明調(diào)查對象是薪水很高的資深或重要員工。工作時(shí)間長還是職責(zé)的附帶結(jié)果：就因?yàn)槟愎ぷ鲿r(shí)間很長，并不意味著很快就會加薪。

少數(shù)調(diào)查對象每周的工作時(shí)間不到30個(gè)小時(shí)，但拿的卻是高薪。這可能是由于一人身兼數(shù)職。比如說，小公司的首席技術(shù)官可能既要兼職運(yùn)維，又要兼職編寫代碼或執(zhí)行其他任務(wù)。

花在編寫代碼上的時(shí)間

我們看到了讓人好奇的上升趨勢。如果你編寫一點(diǎn)代碼（每周編寫1小時(shí)至3小時(shí)），中位數(shù)薪水是95000美元。你每周花在編寫代碼上的時(shí)間越多，薪水會漲得越高――不過每周編寫代碼的時(shí)間達(dá)到20多小時(shí)后，薪水不再上漲，這時(shí)薪水反而從107000美元急劇下降到只有89000美元。

這可能有幾個(gè)基本原因。與我們在其他調(diào)查中看到的一樣，花在會議上的時(shí)間充分表明了職責(zé)大小，開會時(shí)間較長的薪水較高。一周中絕大部分時(shí)間都在埋頭編寫代碼的調(diào)查對象擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)崗位的可能性較小，因而薪水往往較低。

編程語言

運(yùn)維界是腳本的天下。參加這次調(diào)查的人員所使用的四大編程語言都是腳本語言：

·70%的調(diào)查對象熟悉Bash

·58%的調(diào)查對象熟悉Python

·35%的調(diào)查對象熟悉Java

·35%的調(diào)查對象熟悉Ruby

操作系統(tǒng)

我們看到不同的系統(tǒng)經(jīng)常被使用，但Linux以90%的使用率名列首位：幾乎每個(gè)運(yùn)維專業(yè)人員都在某種程度上使用Linux。macOS（Unix變種）的使用率為56%，而Unix本身被16%的調(diào)查對象所使用。一半調(diào)查對象將Windows用于運(yùn)維，可能在工作站和服務(wù)器中都有使用，在一些情況下用作Linux/Unix服務(wù)器的前端。約15%的調(diào)查對象將iOS用于開發(fā)，14%的調(diào)查對象將Android用于開發(fā)。

教育程度

57%的調(diào)查對象讀的專業(yè)是計(jì)算機(jī)科學(xué)、數(shù)學(xué)或統(tǒng)計(jì)學(xué)。另外43%的調(diào)查對象讀別的專業(yè)，或者沒有上過大學(xué)。

28%的調(diào)查對象完成了碩士學(xué)位（這個(gè)群體的中位數(shù)薪水是95000美元），2%完成了博士學(xué)位（中位數(shù)薪水是111000美元）。通常而言，你的教育程度越高，往往薪水也越高。擁有高級學(xué)位的那些人可能獲得了更吃香的專業(yè)技能。

行業(yè)

三分之一的調(diào)查對象從事軟件行業(yè)，薪水約113000美元。調(diào)查對象數(shù)量較少的其他行業(yè)表明了較高的薪水：媒體娛樂（114000美元）、計(jì)算機(jī)/硬件（118000美元）以及保健/醫(yī)療（121000美元）。

我們調(diào)查對象中第二常見的行業(yè)是零售/電子商務(wù)，占樣本總數(shù)的11%。這個(gè)群體的中位數(shù)薪水是82500美元。

合作

我們關(guān)注運(yùn)維專業(yè)人員與哪些崗位的合作最密切后，看到了幾種職稱很突出。運(yùn)維人員在63%的時(shí)候與軟件開發(fā)員或工程師合作，在52%的時(shí)候與架構(gòu)師合作。這兩種關(guān)系在情理之中，因?yàn)檫\(yùn)維人員的作用就是確保軟件構(gòu)建和部署工作順利開展，但運(yùn)維人員在基礎(chǔ)設(shè)施和架構(gòu)這更龐大的組織藍(lán)圖中也是必不可少的一員，比如選擇云提供商、PaaS和IaaS。

運(yùn)維專業(yè)人員在一半不到一點(diǎn)的時(shí)間與產(chǎn)品經(jīng)理（48%）、DevOps工程師（48%）、數(shù)據(jù)庫管理員（47%）或系統(tǒng)管理員（46%）合作。與上述技術(shù)崗位的這種關(guān)系在情理之中。

隨著運(yùn)維和性能對于公司銷售的產(chǎn)品/服務(wù)以及銷售方式變得越來越重要，運(yùn)維成為了產(chǎn)品經(jīng)理與之聯(lián)系、并納入到產(chǎn)品規(guī)劃路線圖中的一個(gè)重要資源。這再一次表明了軟件在蠶食世界。